Nous intervenons à la croisée du conseil et de la mise en œuvre opérationnelle sur des projets Digital & Data en délivrant un accompagnement bout-en-bout. Et surtout, Elevate, c’est d’abord et avant tout un collectif pétillant de plus 100 talents et autant de personnalités riches et atypiques
Pour être une entreprise People First, il est donc essentiel d’investir dans l’humain et donc dans nos collaborateurs et collaboratrices et cela se concrétise dès le processus de recrutement mais aussi dans la formation, le développement personnel.
Pour y répondre, nous pensons qu’il est nécessaire de s’adapter à chaque personne et non leur imposer des règles qu’il ou elle n’accepterait pas. Nous cherchons donc en permanence à trouver les contextes qui vont permettre aux collaborateurs et collaboratrices de s’épanouir.
Nos expertises opérationnelles couvrent l’ensemble des problématiques data & tech de nos clients au sein de leurs équipes marketing, produit et IT.
Notre ADN nous pousse à être constamment à la pointe des sujets data.Pour cela, nos consultants accordent une part importante de leur temps à de la veille, de la formation ou de la R&D.
Elles doivent être le reflet de l'état d'esprit de chacun chez Elevate. Un triptyque gagnant pour réussir avec plaisir.
Reconnaître (auprès de soi-même, l'équipe et le client) qu'on ne sait pas tout (mais qu'on est prêt à apprendre et qu'on va se renseigner !), quand on a fait une erreur, sa responsabilité sur un projet, son ressenti (positif ou négatif).
S'entraider ; être bienveillant et attentionné ; être proactif lorsque vous ressentez que vous pourriez être utile sur un sujet.
Délivrer dans les temps voire en avance quand c'est possible, toujours opter pour la solution qui permet d'atteindre l'objectif de la manière la plus rationnelle, faire preuve de discernement, anticiper les difficultés, s'organiser avant de foncer tête baissée.
Le choix entre ces deux formats dépend des besoins du client en termes d’autonomie, de ressources, de budget et de gestion de projet.